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Persona con carisma, buena presentación y buena expresión verbal, con capacidad de venta y organización. Optimista y organizada, que tenga responsabilidades y demuestre amor y pasión por lo que hace. Principales responsabilidades y funciones: •Gestionar todo el proceso de ventas de los productos del punto de venta. Fuerte trabajo de agresividad comercial y acercamiento al cliente en frío. •Hacer el recaudo del dinero producto de la venta y llevar organizadamente los registros en los sistemas con cada venta. •Controlar el inventario y hacer las solicitudes de suministros a quien se designe. •Tener el punto de venta conforme los lineamientos de la franquicia. Asistir a los entrenamientos que se realicen y cumplir con las evaluaciones a que haya lugar. •Cumplir con los lineamientos de conducta y apariencia fijados. Formación Académica. Preferible con estudios en mercadeo, ventas, atención al cliente Experiencia laboral general: Ventas, comercial, atención al cliente, mercadeo. Perfil Personal: mujer mayor de 23 años. Trabajo por turnos, dependiendo de la capacidad de ventas cambia tipo trabajo.

Reconocida franquicia de venta de perfumes busca: Persona con carisma, buena presentación y buena expresión verbal, que transmita seguridad, que exprese de forma clara lo que se quiere comunicar, fuerte en cierre de venta, empática, optimista y organizada, que tenga responsabilidades y demuestre amor y pasión por lo que hace. Formación Académica. Preferible con estudios en mercadeo, ventas, atención al cliente. Principales responsabilidades y funciones: • Gestionar todo el proceso de ventas de los productos del punto de venta. Fuerte trabajo de agresividad comercial y acercamiento al cliente en frío. • Hacer el recaudo del dinero producto de la venta y llevar organizadamente los registros en los sistemas con cada venta. • Controlar el inventario y hacer las solicitudes de suministros a quien se designe. • Tener el punto de venta conforme los lineamientos de la franquicia. Asistir a los entrenamientos que se realicen y cumplir con las evaluaciones a que haya lugar Experiencia laboral general: Ventas, comercial, atención al cliente, mercadeo. Perfil Personal: mujer mayor de 23 años. Pago por turnos mientras demuestra capacidad de ventas, después cambia tipo de contrato. Hoja de vida a victorv77@hotmail com

Pastas alimenticias la maravilla solicita para su equipo de trabajo PRACTICANTE con titulo relacionado en VENTAS, Requisito: tener medio de trasporte. Buscamos joven proacrivo, dinamico, con capacidad comunicativa para trabajo relacionado con la venta de productos de pastas alimenticias.

Mujer tecnologa o profesional en mercadeo o áreas afines con el conocimiento y la experiencia en coordinación de actividades de mercadeo y dirección de grupos de trabajo. Algunas de sus responsabilidades: PRESUPUESTOS: Gestionar el plan de presupuesto de mercadeo y ventas de la empresa. Diseñar y ejecutar el plan de mercadeo. MARKETING: Cronograma de eventos, plan de medios. Manejo de imagen corporativa, desarrollo de catálogos, material gráfico y señaletica. Gestión de la información. VENTAS Y CRM: Gestión de la política de ventas, procedimientos de negociación, capacitación y desempeño del equipo de ventas, nivel de satisfacción del cliente, revisión de procesos documentales y logísticos de ventas. Convenios y alianzas. PRODUCTO: Muestreo de precios, evaluación del portafolio, análisis de oferta y demanda. PUNTO DE VENTA: Planimetria y vitrinismo, publicidad, presentación del punto de venta, presentación del personal, responsabilidad en apertura y cierre de tienda y labores adicionales en horarios específicos. FINANCIERA: Rotación/rentabilidad, informe y presentación de resultados. Las demas actividades que se asignen. HORARIO: L-V: 8am - 12:45pm y 2:20pm - 7:30pm Sab: 8am - 8:30pm. Dom: Ocasionalmente. El horario puede modificarse segun requerimientos propios de las actividades del cargo. CONTRATO: Directo a termino fijo. SALARIO: Básico $1´000.000. Bonificaciones: Por cumplimiento de resultados Plan de mercadeo y gestión de ventas. EXPERIENCIA: En cargos afines. INDISPENSABLE: Referencias laborales, titulo de estudio. OPCIONAL: Estudios formales o informales en temas específicos del cargo.

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