Servicios farmaceuticos

Se requiere Aux en Servicios Farmacéuticos para trabajar en horario de 9:00am a 3:00pm, Excelente servicio al cliente. con buena aptitud para trabajar,con excelentes habilidades comerciales, manejo de sistemas, atención al cliente y buena presentación personal. La Droguería esta ubicada en el sur Oriente de la ciudad. Inf.310 550 33 31 Tel. 870 865 0

Importante empresa del sector farmacéutico busca: Técnicos en servicios farmacéuticos. 6 meses de experiencia en dispensación.

Contratación directa con empresa... Importante empresa del sector salud, requiere Auxiliares de Servicio Farmacéutico en Cali,Valle. Con Formación académica: Técnico graduado como Auxiliar de Farmacia. REQUISITOS: Resolución expedida por la Secretaría de Salud HABILIDADES Y COMPETENCIAS: Conocimientos Decreto 2200 de 2005 Manejo de herramientas informáticas Manejo de inventarios Trabajo en equipo Atención al detalle Análisis numérico Contrato a termino indefinido y prestaciones sociales. Indispensable vivir en la ciudad de Cali, Interesados llamar a 3175149088

Importante cadena de Droguería Nos encontramos en la búsqueda de Técnico en servicios farmacéuticos, con experiencia mínima de 1 año, en ventas de mostrador en droguerías, conocimientos básicos de productos farmacéuticos. Horario: lunes a domingo Turnos rotativos Salario: $ 1.160.000 + prestaciones de ley + comisiones por ventas + dominicales y festivos que labore Envíanos tu HDV al correo andresangel10@gmail.com WhatsApp 3154781847

Se requiere personal para trabajar como auxiliar de farmacia Y/O técnico en servicios farmacéuticos. sector salud, dispensación hospitalaria. que tenga experiencia EN farmacia ambulatoria y hospitalaria, tener resolución secretaria, documentación al día. sueldo $ +auxilio trans+ recargos+ prestaciones. enviar hoja de vida actualizada al correo electrónico:

Se necesita personal Auxiliar tecnico en servicios farmaceuticos minimo 6 meses de esperiencia en el campo de drogueria, salario minimo + comision, prestaciones de ley (pension-cesantias, vacaciones, afiliacion a caja de compensacion).

Se requiere asesores para trabajar en línea de Salud. Es indispensable ser Técnicos (GRADUADOS) en secretariado médico, auxiliar administrativo en salud, salud pública, facturación en salud, servicios farmacéuticos, aux de odontología y estudios a fines. Experiencia de 6 meses de en Servicio al cliente y relacionados al estudio. La práctica cuenta como experiencia laboral. Salario: $ + Prestaciones + Auxilio de transporte Se contrata desde capacitación No estudiantes. No profesionales. Disponibilidad de tiempo completo, horarios rotativos. Especificar en asunto nombre de la vacante. Mayor información: ext Enviar hoja de vida a:

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soy auxiliar de enfermeria y servicios farmaceuticos con conocimientos en servicio al cliente, vacunacion,salud ocupacional. con experiencia en urgencias,pyp, soy una persona responsable, dinamica, con buenas relaciones interpersonales y actitud de vocacion social

SOY DAVID ALFONSO SANCHEZ, CON GRA ESPERIENCIA DE 17 AÑOS EN SERVICIOS FARMACEUTICOS HOSPITALARIOS, ME OFRESCO PRA TRABAJAR COMO REGENTE OPERATIVO EN UN SERVICIO FARMACEUTICO O COMO PROFESOR DE FRAMACIA PARA FORMAR EN COMPETENCIAS

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Requisitos ser auxiliar en servicios farmaceuticos o regente en farmacia y tener el curso de inyectologia buena presentacion q vivan sector occidente de la ciudad

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HOLA SOY CHICA DE 19 AÑOS BUSCO TRABAJO DE LO QUE SEA PERO HONRADO SOY AUXILIAR EN SERVICIOS FARMACÉUTICOS TENGO VARIOS CURSOS EN EL.SENA, Y SI ES DE CUIDAR NIÑOS CUIDO PERO NECESITO TRABAJAR MI NUMERO 3004591037

Experiencia: 1 - 5 Tipo: Medicina - Enfermería Reconocida empresa del sector salud busca Hombres para el cargo de Auxiliar de Farmacia en CUCUTA, que posea experiencia en servicios hospitalarios, técnico en servicios farmacéuticos turnos de 8 horas rotativos salario mínimo mas prestaciones sociales.

Farmacia ubicada en sector residencial requiere un auxiliar de servicios farmaceuticos con experiencia minima de 1 año preferiblemente que resida en la localidad de engativa, para prestar servicios de lunes a viernes. Excelente presentación personal y buenas relaciones interpersonales. Sentido de superación constante y disciplinado.

Ofrezco mis servicios profesionales como cuidadora de niños y niñas a domicilio desde 1 mes hasta 10 años. Mi nombre es Yulitza, soy enfermera con 36 años de edad, egresada de una corporación universitaria de Maracaibo Venezuela, tengo una amplia experiencia de 15 años como niñera y cuidadora de adultos mayores. Desempeñando tareas de comidas, paseos, salidas al parque, juegos, aprendizajes de principios y valores, clases de iniciación musical como opcionales entre otros. Actualmente estudio servicios farmacéuticos en la corporación Elyon Yireth. También me he desempeñado con actividades pedagógicas en ciertas instituciones educativas municipales.

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El Gestor Hospitalario, es una aplicación informática fácil y útil manejar para todos los Hospitales y Clínicas; se adapta fácilmente las entidades que deseen sistematizar todas sus dependencias, una herramienta diseñado para manejar grandes volúmenes de datos, partiendo de una plataforma robusta y probada con gran cantidad de información, garantizando disponibilidad y confiabilidad de la información almacenada. Una da las grandes características es su oferta a un bajo costo, sin afectar que sea un excelente Software de calidad comprobada y de sencillo manejo, que satisface todas las necesidades de su entidad. LA SOLUCIÓN INTEGRAL EN SOFTWARE PARA ENTIDADES DE SALUD GESTOR HOSPITALARIO incluye los siguientes módulos adecuados para cumplir lo planteado en la resolución 3374 de 2000 expedida por el Ministerio de la Protección Social: Módulos: MÓDULO OPERATIVO En este módulo se concentran la mayor parte de las actividades a realizar por el sistema; procesa y almacena inscripción, hospitalización de los pacientes, registro de los neonatos, gestiona las entidades, sus respectivos contratos, los manuales tarifarios, facturación a los pacientes, creación de cuentas, exportación de información para los RIPS e interfaces contables como para dar a conocer algunos.entre otros Cuales. Este aplicativo se encuentra dentro de las normas legales vigentes por el Ministerio de la protección Social, como son las resoluciones 2390, 2542, 2546, 1830, 1832, 1958, 03374, 0365 y con la clasificación internacional de enfermedades décima revisión y complementada para Colombia (Resolución 945). “Plan General de Contabilidad Pública para las Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud Públicas”, extractada de la resolución 4444 del 21 de noviembre de 1995 y sus actualizaciones mediante Resoluciones 274 del 25 de septiembre de 1997, 040 del 15 de marzo de 1999 y Resolución 377 del 23 de diciembre de 1999. MÓDULO HISTORIAS CLÍNICAS La Herramienta mas implementada de Consulta y Registro de pacientes, ya que pone a su disposición un completo y ágil modelo de diagnostico, seguimiento y toma de decisiones asistenciales, disminuyendo al máximo las tareas manuales pues es completamente integrado a todas las áreas Asistenciales. Su principal característica, permite generar directamente desde el consultorio o desde cualquiera de las áreas medicas de la institución, las ordenes de los diferentes servicios que se prestan, logrando así la disminución de pasos en procesos administrativos puesto que las registra en línea, ofreciendo así facilidad de registro al medico y oportunidad de acceso a la información al personal de apoyo. Genera automáticamente los RIPS de Consulta Externa con el registro de actividades médicas, sin re-digitaciones y reproceso, todos asociados y vinculados con la factura correspondiente. En el se realizan las atenciones de Consulta externa, urgencias, hospitalización, observación, control prenatal, evoluciones, epicrisis y todo lo concerniente a la atención intra-hospitalaria, de esta forma alimenta la historia clínica del paciente, captura la información de tipo médica como fechas, horas de ingreso y egreso, días de hospitalización, diagnósticos relacionados, formulación, ordenes de laboratorio e imagen logia, reportes, copias y parametrización del sistema. MÓDULO RIPS Elabora y gestiona los RIPS contemplados dentro de la resolución 3374 del 2000 expedida por el Ministerio de la Protección Social. Su objetivo básico es generar los archivos planos establecidos en dicha resolución, donde su facturación y exportación debe realizarse en el Modulo Operativo. Gracias a su validador interno, la creación del RIPS es perfectamente realizada, en caso de no ser exitosa este mismo indicador mostrara el reporte de correcciones a ejecutar. MÓDULO FARMACIA Desarrolla las labores de Apoyo logístico generando los inventarios de todos los medicamentos y materiales medico-quirúrgicos de la entidad. Su función es la gestión y control de las entradas y salidas de los productos farmacéuticos y materiales medico-quirúrgicos, existentes en la bodega de farmacia o sub-farmacias de la entidad. Para esto el sistema requiere de un identificador único del producto, descripción completa, presentación del producto, forma farmacéutica, unidad de medida, definir si hace parte del POS e identificación del código asignado por el ministerio de salud (Resolución 1830 de 1999). MÓDULO INVENTARIOS Controla y gestiona los elementos de consumo y devolutivos de la entidad. Para esto el sistema requiere de una previa identificación para cada uno de los elementos, entre ellos sus saldos iníciales, formas de adquisición, presentación del producto, unidades de medidas de producto, listado de personas autorizadas para recibir los elementos en las diferentes áreas. Además de clasificar, generar reportes, saldos, kardex, stock mínimos y máximos. MÓDULO NÓMINA Especial para los departamentos de recurso humano desde el punto de vista administrativo, procesa y almacena los datos completos foto, hoja de vida del empleado, Como es de esperar, este módulo es el encargado de desarrollar el cálculo mensual de los procesos de nómina, automatizando todos los cálculos generales y específicos como primas legales y extralegales, recargos y extras, licencias, vacaciones y ocasionales. Apropiado para la automatización del proceso de nómina para entidades públicas y privadas. Este aplicativo se encuentra dentro de las normas legales vigentes en todos los procesos de cálculos. MÓDULO ESTADISTICAS Muestra las estadísticas de todas las patologías, procedimientos y pacientes atendidos en la entidad por medio de reportes detallados por grupos etareos, sexo, zona urbana o rural, número de consulta con el rango de fechas determinado por el usuario. MÓDULO CARTERA De acuerdo a la información suministrada y los procesos realizados en este modulo podrá ejecutar las cuentas de cobro a terceros, permitiendo adjuntar notas débitos, créditos y ver cuadros de vencimiento de acuerdo a las cuentas de cobros realizada. Procesa y almacena los datos de cuentas de cobro, relación de notas débitos y créditos, consignaciones, glosas, cuadros de vencimientos, cierres de cartera y una gama de reportes de acuerdo a sus necesidades. MÓDULO PRESUPUESTO Ejecutan los procesos reales y contemplados para el presupuesto, como: Disponibilidad, obligación, compromiso y pagos. Es el encargado de desarrollar el cálculo de los procesos de presupuesto, automatizando todos los cálculos como los de ejecución de ingresos y gastos, cierres de presupuesto, presupuesto a la fecha, modificaciones al rublos del presupuesto. MÓDULO CITAS MÉDICAS Define horarios y fechas para los médicos, odontólogos, bacteriólogos y especialistas de la entidad; relaciona paciente y profesional con su respectiva Fecha, Hora, Consultorio, programa, entidad y contrato. Procesa y almacena directamente la admisión de pacientes, definiendo Identificación, Nombres y Apellidos, fecha de nacimiento, dirección, entidad, régimen, vinculación laboral y datos familiares. MÓDULO ACTIVOS FIJOS Calcula los procesos de la devaluación de los activos fijos de la institución, maneja una descripción exacta y completa de los activos, responsable, proveedor, número de veces a depreciar, ubicación, adquisición, grupo contable, clasificación, estado, centro de costo. Maneja base de datos completas de todos los activos de la institución. MÓDULO TESORERÍA Se encarga de registrar todos los ingresos de dineros a la Institución, como lo son: copagos, cuotas moderadoras, abonos a cuentas de hospitalización y urgencias, consulta externa, particulares, vacunación, servicios administrativos y logísticos, de los cuales genera su respectivo recibo de caja y muestra e imprime todos los reportes diarios y mensuales del modulo.