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Bogotá (Bogotá)
Tipo: Turismo - Paquetes Turísticos Necesitamos vendedores activos responsables con actitud de ganadores sueldo basico de $ mas comisiones horarios de 6 a 2 y de 2 a 10 No necesario experiencias capacitaciones permanentes enviar hoja de vida con copia de la cedula
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Colombia
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Bogotá (Bogotá)
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Bogotá (Bogotá)
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Col$ 45.000
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Los procesos informáticos farmacéuticos deben estar desarrollados para facilitar el cumplimiento de los criterios administrativos y técnicos generales del Modelo de Gestión del Servicio Farmacéutico y la adopción del Manual de condiciones esenciales y procedimientos en los principios de accesibilidad, eficacia, eficiencia, integralidad, oportunidad y seguridad para el cumplimiento de sus funciones; administrativa, promoción, prevención, suministro, atención e información establecidos en la resolución número 1403 de 2007 del Ministerio de la Protección Social. La tecnología Web de nuestro software de farmacia, permite alta flexibilidad para la creación de múltiples sucursales, bodegas y usuarios, interrelacionados entre sí, y accediendo a una sola base de datos. 1. ADMINISTRACION a. AUDITORIA i. Stock mínimo 1. Presenta en PDF la relación de productos en mínimo, con código-nombre-cantidad actual-costo-precio de venta ii. Stock máximo 1. Presenta en PDF la relación de productos en máximo, con código-nombre-cantidad actual-costo-precio de venta b. PROCESOS i. Promedios 1. Calcula promedios de entradas y salidas de los elementos = por todos los elementos o por uno –por todos los grupos o por uno en un rango de fechas determinados ii. Kardex 1. Muestra el Kardex por producto en un rango de fecha determinado iii. Formulas 1. Por rango de fechas 2. Informe basado en: a. Comprobante de Salida b. Por numero de recetario 3. Informe a Mostrar a. Formula por entidad y centro de costos b. Formula por entidad y por medico c. Formula por medico y por centro de costo d. Formula por medico y por entidades iv. Reportes Especiales 1. Salidas especiales por programa a. Rango de fechas b. Ámbito por convenios o todos c. Nombre del convenio d. Centro de costos e. Informa por Programas o centro o todos v. Saldos 1. Saldos de Inventario a una fecha a. Numero consecutivo-Periodo-Bodega-actualizado sí o no-datos complementarios b. vi. Inventarios 1. Inventario de Productos a. Inicial b. Total c. Por lotes d. Imprimir e. Exportar a excel c. REPORTES POR VENCIMIENTOS i. De 0 a 3 meses 1. Imprime en pdf el documento con código-nombre-fecha de vencimiento- # de lote – faltan tantos dias ii. De 3 a 6 meses iii. Más de 6 meses iv. Todos 2. REQUISICIONES a. Órdenes de Compra i. Orden de Compra 1. Formulario que muestra las órdenes de compra para modificar – guardar – cerrar – anular – imprimir – o generar una nueva orden de compra b. Entradas i. Devolutivos 1. Registro de devolutivos por usuarios con cuentas abiertas 2. Cantidad entregada – cantidad devuelta – cantidad a devolver ii. Requerimientos 1. Entradas al Inventario – Registra toda la información necesaria para ingresar un producto. c. Reportes i. Devolutivos 1. Reporte devolutivos a pacientes a. Mostrar por órdenes de compra – número de cuenta – numero de cama – fecha de entrada – por centro de costos – quien recibe – por digitadores b. Nombre de paciente c. Rango de fechas d. Cuales i. Vigentes - Anulados ii. Entradas 1. Reporte de Entradas a. Rango de Fechas b. Por tipo de entradas o todas las entradas c. Por proveedor o todos los proveedores iii. Productos 1. Informe de entrada por producto a. Rango de fechas - b. Tipo de Informe – un producto o todos c. Por remisión Si o no d. Imprimir 3. Salidas a. Salidas a: i. Pacientes Farmacia 1. Salidas de medicamentos a usuarios de farmacia a. Formulario para registrar datos b. Adicionar Copago c. Preliminar - guardar – anular - copiar - buscar ii. Sub Farmacias 1. Gestión de Salidas a Centros de Costos iii. Dar de Baja 1. Formulario para los datos del producto iv. Devoluciones a proveedores 1. Formulario para los datos del producto y proveedor v. Ajustes de Inventario 1. Formulario para los datos del producto, bodega y otros b. Reportes i. Productos 1. Informe de Salidas por producto a. Rango de fechas b. Tipo de Salidas i. Pacientes de Farmacia o de cada una de las posibilidades de salida ii. Tipo de Informe – un producto o todos iii. Incluir el costo en el informe si o no iv. Imprimir ii. Reporte de Salidas 1. Salidas a mostrar - por tipo de salidas o todas 2. Rango de fechas 3. Mostrar los datos en forma - detallada o totalizada 4. Mostrar pacientes - uno o todos 5. Mostrar las salidas haciendo énfasis en: a. Los centros de costos b. Los comprobantes de salida c. Los productos por grupo d. Los pacientes iii. Centro de Costos 1. Salidas por Centros de Costos a. Rango de Fechas b. Cuales = Vigentes o anuladas c. Que Centros = Individual o todos d. Salidas a mostrar = por tipo de salidas o todas e. Informa por = Elementos dispensados o centro de costos iv. Pacientes 1. Productos dispensados a los usuarios a. Rango de Fechas b. Incluir el Costo = si o no c. Por entidad o todas d. Por paciente o todos e. Grupo de productos o todos f. Del POS = si o no g. Imprimir o exportar a Excel 4. PARAMETROS a. Parámetros Generales i. Productos 1. Productos Farmacéuticos a. Formulario con la lista de todos los productos con el nombre y los diferentes códigos, también con buscador por: i. Código de producto – código interno – código variable - nombre de producto b. Permite Consultar el producto o editarlo c. Se puede incorporar un nuevo producto d. Imprimirlo o exportar a Excel ii. Grupos 1. Formulario para parametrizar los grupos de productos iii. Medidas 1. Formulario para parametrizar las diferentes medidas iv. Centro de Costos 1. Formulario para parametrizar los diferentes centros de costos con código y nombre v. Bodegas 1. Formulario para parametrizar las diferentes bodegas vi. Proveedores 1. Muestra la lista de todos los proveedores y permite crear la información básica de los nuevos vii. Entradas 1. Permite parametrizar los tipos de entrada viii. Sucursales 1. Permite parametrizar las sucursales de la entidad ix. Funcionarios 1. Parametrizan los nombres de los empleados con su identificación. b. Parámetros Entidades i. Entidades 1. Muestra la relación de la entidades y permite la creación de las nuevas, con sus datos generales, tipo de convenio, manual tarifario, con sus niveles, copago y cuentas contables que afecta. ii. Pacientes 1. Permite registrar los datos de los pacientes iii. Profesionales 1. Parametrizan la información de los profesionales que formulan iv. Especialidades 1. Parametrizan la especialidad de los diferentes médicos v. Empresa 1. Parametrizan los datos de la empresa propietaria del software, con la información necesaria para producir la factura vi. Usuarios 1. Parametrizan los diferentes usuarios con los módulos permitidos para cada uno.
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DESCRIPCION DE LA SOLUCION PROPUESTA OBJETIVOS DEL PROYECTO El sistema a implantar estará en capacidad de manejar 4 líneas troncales analógicas, con una configuración inicial de 10 o mas extensiones distribuidas a través de la red de área local. Las líneas telefónicas podrán ser compartidas por cualquier usuario del sistema, siendo posible administrar a través de una interfaz web de fácil uso las extensiones, los destinos, los permisos de marcación y las contraseñas en caso de ser necesarias. Esto permitirá una gestión centralizada y eficiente de la infraestructura telefónica de la organización y permitirá contar con posibilidades de actualización a la medida de las nuevas tecnologías. DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO La solución propuesta consiste en una solución completa de telefonía IP PBX Asterisk©, permite a las empresas contar con una central telefónica de grandes prestaciones, le ofrece un completo servidor unificado de comunicaciones que integra tecnologías de fax, telefonía, mensajería instantánea, correo electrónico y colaboración, en un solo equipo. Implementada sobre un servidor con sistema operativo Linux (GNU Linux) que con los interfaces adecuados de telefonía (análogos y/o digitales) conforman una de las plataformas de Telefonía más poderosas y estables del mercado. Una vez en operación, la plataforma sugerida proporcionará todas las funcionalidades de los conmutadores más grandes y costosos del mercado, resaltando entre muchas el buzón de voz, contestación automática, servicios de fax, IVR, ADC, etc. ofreciendo además, funcionalidades ni siquiera disponibles en los grandes conmutadores como es entre otros, grabación de llamadas, extensiones remotas, Integración CTI, Integración CRM, marcación previa, etc. así como toda una robusta solución de Servidor de Comunicaciones Unificadas libre de licenciamiento que se integra en un solo paquete. Se realizará la implementación de un (1) sistema de telefonía IP así: ¿ Servidor de telefonía con los siguientes capacidades: o Manejo de 4 líneas troncales analógicas. o 1 cola para recepción de llamadas. o Configuración de extensiones o Compatibilidad con líneas análogas. o Configuración de un PBX o Grabación de llamadas en su totalidad o por demanda. o Herramienta de administración del sistema. o Tarificación y Reportes de consumo de extensiones conectadas directamente al sistema: o Listado de llamadas cursadas o Consumo por extensión o Generación de reportes gráficos de intensidad de llamadas por horas del día. o Reportes de llamadas por orígenes, por destinos y entre fechas. o Soporte para follow-me. o Editor Web de archivos de configuración de Asterisk. o Acceso interactivo desde el Web a la consola de Asterisk. o Ayuda en línea embebida. o Monitor de recursos del sistema. o Configurador de parámetros de red. o Manejo centralizado de usuarios y perfiles gracias al soporte de ACLs. o Soporte para backup/restore a través del Web. En concreto, la solución sugerida consta de la implementación de un servidor redundante, el cual tendrá una Tarjeta Análoga (4 puertos) ?Digium? que recibiría hasta 4 líneas telefónicas, y se conectará remotamente la central de las Operadores vía internet de excelente calidad, logrando un esquema de malla que se muestra en la imagen. En cuanto a Internet, por supuesto necesitamos un canal para el sitio remoto con un ancho de banda de subida de mínimo 221K (si utilizamos códec GSM) deseable 476K (si utilizamos códec uLaw) mientras que en el sitio central el canal debe ser del doble porque en algún momento podríamos tener más de 10 llamadas remotas activas. SERVICIOS DE VALOR AGREGADO La solución ofrece los servicios de valor agregado descritos a continuación: Sistema correo de voz para todas las extensiones, con la posibilidad de que una copia de las grabaciones se envíe al correo electrónico y de personalizar la invitación a dejar el mensaje. Recepción de llamadas a través de un Operadora Automática que permite reproducir el mensaje de bienvenida de acuerdo a la fecha y hora y soporta marcación de número directos. Sistema de Conferencia en la que pueden participar extensiones del sistema y abonados de la red telefónica pública. SOPORTE PARA HARDWARE DE TELEFONIA Esta plataforma cuenta con un buen soporte para hardware de telefonía, contando con drivers para los principales fabricantes de tarjetas como: OpenVox, Digium, Sangoma, Rhino Equipment, Xorcom, Yeastar. La mayoría de estos drivers se soportan a través de los drivers del proyecto Zaptel o versiones modificadas del mismo. Otros se soportan en base al proyecto mISDN u otros. También soporta muchas marcas de teléfonos gracias a que los protocolos SIP e IAX que usa Asterisk lo permiten. Estos protocolos son abiertos por lo que prácticamente cualquier fabricante puede implementar un teléfono que se comunique sobre estos estándares. Algunos fabricantes de teléfonos soportados son: ? Polycom ? Atcom ? Aastra ? GrandStream ? Yealink ? Cisco ? Nokia ? UTstarcom DESARROLLO DEL PROYECTO El proyecto se desarrollará en las siguientes etapas: Análisis, estudio y documentación del plan de marcado: Se realizará un estudio completo del sistema, obteniendo como resultado las políticas de funcionamiento y generando los planes completos de marcado y la numeración de las extensiones. Configura e instalación del servidor: Se realizara el montaje e instalación en el servidor de telefonía destinado para tal fin con sus pruebas respectivas de compatibilidad. Instalación inicial del sistema: Se hará una instalación inicial del sistema en la que se implantaran los equipos necesarios (10 extensiones) y se harán las conexiones respectivas para su correcto funcionamiento. Configuración e Implantación de las herramientas de administración: Se realizará la implementación de la herramienta de administración descrita arriba, con la configuración necesaria para adelantar el plan de marcado diseñado previamente. Pruebas y capacitación para el personal: Se realizarán las pruebas al sistema completo implantado, se realizarán los ajustes necesarios y se ofrecerá capacitación de 2 horas al administrador del sistema. Documentación: Se entregará toda la documentación correspondiente al sistema y su funcionamiento a total satisfacción del cliente. Entrega total del sistema implementado: Se hará entrega formal del sistema al cliente, de acuerdo a los compromisos adquiridos por nosotros. CONSIDERACIONES El cliente debe proveer la infraestructura de red de datos necesaria para la implantación del sistema, lo que incluye: Red de área local en la sede de implantación, preferiblemente con una velocidad de 100Mbps con un puerto disponible para el servidor en el switch principal y puertos disponibles para los computadores donde serán instalados los teléfonos software. Cableado interno y demás adecuaciones u obras civiles que puedan necesitarse para la interconexión de todos los equipos de comunicaciones. Para usar las extensiones con diadema, éstas deben ser conectadas a computadores con tarjeta de sonido de 16 bits full-duplex y conectores para micrófono y altavoz. Además, se requiere una aplicación software para comunicaciones de voz que no tiene costo (Freeware) y será instalada sin ningún costo. La calidad del sonido en los equipos de cómputo, dependerá directamente de la calidad de la tarjeta de sonido del equipo. Se requiere UPS para el equipo de telefonía. Opiniones Nadie opinó sobre este servicio. ¡Sé el primero! Quiero opinar Más información Acerca de Investor relations Mapa del sitio Tendencias Otros sitios MercadoClics MercadoShops Developers Ayuda Comprar Vender Resolución de problemas Centro de Seguridad Mi cuenta Ingresar Resumen Favoritos Vender Redes sociales Twitter Facebook Google + Copyright © Colombia LTDA. Términos y condiciones Políticas de privacidad Ayuda var urlLastCategPath="";urlLastCategPath="http://servicios..com.co/reparaciones-instalaciones-otros/";var mainCategId="";var successMessageNotLoggedUser="Tu consulta ha sido enviada. Podrán responderte a";var successQuestionLink="Hacer otra consulta.";var errorSendContactMessage="Error al enviar consulta.";var errorGeneralContactMessage="Hubo un error. 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Mi nombre es Edgar Ochoa FLÓREZ, mi celular es , soy abogado (https://www.facebook.com/groups//) donde he ayudado a muchos concursantes a conseguir su nombramiento en periodo de prueba. Durante un tiempo he trabajado el tema de la convocatoria 001 DE , además soy concursante. Ya tengo varias tutelas a favor ordenando a las entidades hacer solicitud de autorización de uso de listas de elegibles o a la CNSC realizar la declaratoria de vacantes desiertas o el estudio de las solicitudes de traslado, etc. Soy autor de la demanda ante el Consejo de Estado del decreto de que prohíbe el uso de listas de elegibles en el 5º y 6º orden del art. 7º del decreto de que preveía esa posibilidad. Usted debe enviarme copia en pdf (o el link) de la resolución de su lista de elegibles y tratar de narrar en forma clara y cronológica los hechos, para hacer el estudio AL CORREO El articulo 29 del acuerdo 159 de de la CNSC, establece las condiciones para tener posibilidades: El derecho a ser nombrado en virtud del uso de una lista, se adquiere cuando la entidad vaya a proveer una vacante definitiva y el elegible reúna las siguientes condiciones: 1. Que se encuentre en el primer orden de elegibilidad. 2. Que cumpla con los requisitos mínimos exigidos por el perfil del empleo a proveer. 3. Que la lista de elegibles de la que hace parte, se encuentre vigente. Y la CNSC ha establecido, además lo siguente: La CNSC, ha indicado cuales son los requisitos para uso de listas. Informa que “se debe señalar que su eventual nombramiento en un empleo similar funcionalmente está sujeto a que cumpla lo dispuesto en el Acuerdo 159 de y que exista una solicitud por parte de las entidades para la provisión de vacantes definitivas, para que de esta manera proceda a verificar si dentro de las listas de elegibles por empleo conformadas para la entidad solicitante, existe alguna para empleos iguales o funcionalmente similares al que refiera provisión” (subrayas originales, negrillas fuera de texto) Igualmente señala que “para determinar la utilización de la lista de elegibles por empleo de la entidad solicitante o del Banco Nacional de Listas de elegibles, por parte de la CNSC para una entidad que reporte una vacante definitiva, se tendrá en cuenta: … • Que el empleo que requiere provisión sea de igual denominación código y grado. • Que el empleo que requiere provisión se encuentre clasificado en el mismo eje temático que el empleo para el cual concurso. • Que los empleos objeto de provisión, guarden similitud funcional al empleo para el cual usted concurso. • Que a Usted le asista el primer orden de elegibilidad y que cumpla con los requisitos mínimos exigidos para el desempeño de un empleo. • Que el empleo para el que Usted concurso y el empleo que requiere de provisión pertenezca a entidades que hacen parte del mismo Grupo de Entidades. • Que su lista de elegibles se encuentre vigente de acuerdo a los establecidos en el numeral 4º del artículo 31 de la Ley 909 de y el artículo 10 del Acuerdo 159 de . Como ud. sabrá se requiere elaborar un Derecho de Petición bien fundamentado, que no permita a las entidades incumplir sus obligaciones, cada caso es diferente y por ello requiere su estudio particular. De este derecho de petición depende una buena tutela de ser necesaria. Las entidades están protegiendo a los Provisionales y a los de carrera que están en encargo que no concursaron, o no reportaron todas las vacantes o están esperando el vencimiento de dos años de las listas, o cambiaron el manual de funciones; en fin, muchas argucias. No realizan el trámite de solicitud de autorización de uso de listas de elegibles y argumentan de diferentes maneras esa posibilidad. Pero existen todas las herramientas jurídicas, antecedentes jurisprudenciales, fallos de jueces y la doctrina de la CNSC que protegen ese derecho. Si por ejemplo, solo se reportó una vacante es claro que si después del 7 de dic de y hasta el 11 de sep. De se presentaron nuevas vacantes, a quienes ocupan segundos o tercer etc, lugar se les haga nombramiento en periodo de prueba haciendo uso de las listas de elegibles. Mis Derechos de petición son de entre 10 a 15 páginas de argumentos legales, que prosperara en favor del mérito. Por eso ud. deben solicitar por derecho de petición que le informen acerca de la existencia de vacantes para el puesto que usted aspira, u otras vacantes del mismo nivel, o el reporte de las vacantes de esa entidad en determinadas fechas atendiendo dos circulares de la Procuraduría, en fin... son aproximadamente 8 puntos que se deben solicitar de los cuales yo tengo los soportes, hay varias cosas para hacer de manera que esa entidad no tenga oportunidad de negarse. En el mismo se debe pedir que si existe la vacante, la entidad debe pedir a la CNSC el uso de lista. Si se niegan u omiten información se entutela. Con respecto al decreto , se le está pidiendo a las entidades que lo inapliquen por inconstitucional, y de todas formas los jueces de tutela han visto la desigualdad con los concursantes a quienes se les aplique, porque la CNSC, HA EXPEDIDO MÁS DE AUTORIZACIONES de lo cual tengo soporte. También existe la posibilidad de hacer la solicitud a otras entidades, siempre y cuando usted cumpla requisitos como que el cargo al que usted aspira tenga igual denominación, código y grado; requisitos de estudio y experiencia similares y evaluado bajo el mismo eje temático, para ello usted debe buscar en las resoluciones de vacantes desiertas. Si ud. necesita que le haga el derecho de petición (de 12 a 15 paginas) se le cobra , si ud. necesita la tutela (entre 22 y 25 páginas) + los anexos le cobro ,oo. Si necesita recomendaciones de meritocraticos que he asesorado me dice y le doy los teléfonos, de algunos: Mauricio Alvarez, Medellin: Aura Herminia; Cucuta: Doris Fabiola, Pasto Fabiola Arrieta – Cartagena Yolanda Pinto – Bucaramanga Ludy Tarazona – Floridablanca LIDYS MARLEY MADERA – Monteria – MARA MARIA CUETO HERNANDEZ – Soledad 311- MARTHA LUCIA GARCIA ESPINOSA – Bucaramanga Mi perfil en facebook es: https://www.facebook.com/edgarochoaflorez?ref=tn_tnmn Las cuentas son: BBVA Ahorros Edgar Ochoa Flórez Banco de Bogotá: Cta. ahorros Francy Liliana Caballero O por EFECTY (SERVIENTREGA), o EL ÉXITO, o SUPERGIROS o ENVIA a nombre de Edgar Ochoa Florez c.c. de Bucaramanga, yo resido en Bucaramanga O por Daviplata de DAVIVIENDA a mi celular , cuyos giros son gratis. Hay que tener en cuenta que los bancos fuera de Bucaramanga cobran entre 8 mil y 10 mil pesos por la consignación y EFECTY cobra mil pesos. Una vez usted me consigne en máximo dos a tres días le envió el D.P para que lo revise y me lo reenvié para enviarle un mensaje final con los anexos que necesita ese D.P. EL CASO DE LAS TUTELAS SI REQUIERO DE ENTRE 5 Y 8 DIAS. Si tiene alguna duda me llama al De verdad y con el corazón le digo a todos los elegibles que no alcanzaron vacantes de las ofertadas pero que están en las listas de elegibles de 2os, 3ros, etc. que no vayan a asesorarse mal a perder una oportunidad de oro para ingresar a laborar con el Estado Colombiano y de hacer una buena petición a esas entidades para que hagan el obligatorio uso de listas de elegibles para esos cargos, o para cargos similares. Hay tantas y tantas trabas que son pocos los casos en que hayan accedido de una vez a lo pedido, por eso seguramente se tendrá que insistir o tendrán que entutelar y las listas tienen vigencia de 2 años que pasan volando. Cada caso es diferente y una tutela se está demorando hasta 8 meses en salir definitivamente: en su desarrollo se presentan nulidades, apelaciones, aclaraciones, desacatos, denuncias penales, en fin y luego si se pierde (que no creo) y se presenta otra tutela esta puede ser temeraria. NO QUISIERA QUE LE HICIERAN DAÑO A NADIE. SI UNA PERSONA ASPIRA A GANARSE LO DE TODA UNA VIDA O UNA PENSION POR QUE NO INVIERTEN en una buena asesoría jurídica; existen muy buenos abogados. Cada quien tiene un derecho particular que deben hacer valer por sus propios medios. Además si usted está preguntando por el listado de cargos desiertos, usted debe saber que primero debe agotar la posibilidad de vincularse en la entidad para la cual usted concurso, este es el orden: 1. Debe hacer una petición a la entidad a la que concurso para saber si hay vacantes para el cargo al cual usted concurso; si usted está en esa lista en los primeros lugares y tiene posibilidades de acuerdo a las vacancias debe solicitar a esa misma Entidad el uso de Listas de elegibles. 2. Si no existen vacantes para ese cargo al cual usted concurso pero existen cargos semejantes en esa MISMA Entidad igualmente se debe solicitar el uso de listas de elegibles para cargos similares. 3. Por último, si no tuvo oportunidad en ninguna de las dos opciones anteriores, es cuando se debe solicitar a las entidades que tengan cargos declarados desiertos. Estas peticiones deben efectuarse con soportes jurídicos en cada caso particular para que la Entidad proceda a atender su solicitud de manera positiva, de lo contrario las entidades no le entregan la información necesaria con la cual se debe interponer una Acción de Tutela, porque el uso de Listas de elegibles es un Derecho de los elegibles, siempre y cuando existan vacantes definitivas. No es una opción discrecional de los nominadores.
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Colombia
Se requieren auxiliares para Medellín tf sin experiencia Se solicita personal masculino y femenino sin límite de edad (con disponibilidad de medio tiempo o tiempo completo) para desempeñarse en labores operativas dentro de la empresa, no es necesario tener experiencia, ya que te damos la orientación necesaria necesaria sobre las funciones que realizan y se da la posibilidad de ascenso según su rendimiento. Se trabaja de lunes a viernes con flexibilidad en horarios para personas que realizan otras actividades. Insistir a los números y preguntar por FRANCISCO: - 581 16 00 - 581 22 66 - 581 19 44 - (Lunes a Viernes) ó puedes enviar la hoja de vida al correo: francisco.trabajo203@gmail.com
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Medellín (Antioquia)
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Colombia
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Ibagué (Tolima)
Nuestra empresa fundada en Ibagué, ofrece a la ciudadanía local y ciudades aledañas los siguientes servicios: ► Mantenimiento físico y lógico(Software) para computadores tanto de escritorio como portátiles. ► Vacunación antivirus y recuperación del sistema ante daños causados por el usuario, programas o virus informáticos. ► Formateo de equipos de computo en general e instalación de aplicativos, optimización de computadores. ► Repotenciamos el computador, aumento de memoria, instalación de discos duros, traspaso de informacion y/o copias de seguridad de la misma. ► Soporte para equipos de networking para las marcas Cisco y Huawei. Contamos con herramienta necesaria para configuración, diligenciamiento de check list y ejecución de actividades de campo en conjunto con mesa de ayuda. ► Diseño y desarrollo de proyectos electrónicos, microcontroladores y quemado de circuitos impresos. ► Certificación de cableado estructurado ► Fusionadora de Fibra Optica Contacto: Cel. Servicio dentro y fuera de la ciudad de Ibagué. PRODUCTOS Diseño de proyectos electrónicos como: Turneros digitales. Control de atención a pacientes y aplicaciones hospitalarias. Sistemas de sonido ambiental multizona SERVICIOS Desarrollo electrónico basado en microcontrolador. Mantenimiento para pc y laptops Mantenimiento de impresoras Soporte e instalación de equipos de networking cisco y huawei Instalación, Soporte y configuración de redes y equipos de red. Mantenimiento preventivo, Correctivo y predictivo Contratos de mantenimiento Representamos tu empresa en Ibague y el Tolima
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Servitronica RAM es una empresa especializada en prestar el servicio técnico de  reparación de tarjetas electrónicas  o  paneles de control  de lavadoras,  estamos capacitados para realizar todo tipo de reparación en todas las marcas. Nuestra metodología de trabajo brinda a nuestros clientes servicios y productos de alta calidad, por eso entregamos las tarjetas electrónicas y los panales de control probados. contactenos y le brindaremos  la asesoria necesaria. Pregunte tambien por reparacionde tarjetas electronicas de: Neveras Nevecones Microondas
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Armenia-Quindío (Quindío)
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Barranquilla (Atlántico)
Se busca señorita para hacer labores del hogar, en la ciudad de Barranquilla. No es necesaria experiencía. Se solicita que haga labores de limpieza, sepa cocinar y sobretodo que sea responsable con su labor. Interesadas comunicarse por aquí o al telefono establecido.
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Cali (Valle del Cauca)
Solicito de manera urgente una buena empleada del Hogar, para realizar todas las funciones de un Hogar, que sepa cocinar, planchar, lavar y demas tareas de un hogar.. jovencita, juiciosa, que hable siempre con la verdad, ordenada, limpia, que le guste el aseo, culta, bien presentada, acomedida, aseada, y experiencia no es necesaria. Domingos libre. Sueldo $ a $ mensual depende de su experiencia. Comida y utilidades todo pagado tendra su propio cuarto con internet y cable. Apartamento es pequeño si esta llendo estudiar es posible manejar un horario flexible.Si esta interesada por favor envie su hoja de vida con una foto actual a este correo , y ademas llame al para tener una entrevista primero. gracias atentamentee oscar...
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Bogotá (Bogotá)
Realizo remodelaciones en casas y apartamentos, cuento con un buen número de obreros especialistas en los diferentes campos de la construcción y cuento con la herramienta necesaria para este fin. Soy Ingeniero Civil y mi profesión es sinónimo de seriedad y cumplimiento. Contactame
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