Manejar actividades

Esta es su oportunidad buscamos personal con buena actitud y disponibilidad de tiempo Con o sin experiencia. Trabaja con nosotros horarios flexibles, muy buenos ingresos de lunes a viernes en las siguientes actividades. Supervisar, organizar y asesorar, Seleccionar personal, contestar líneas telefónicas y llevar registros. Entre otras funciones con posibilidad de estudiar y ascender en la empresa. Contactar a los teléfonos 312 57 98- 665 78 86 IMPORTANTE PREGUNTAR POR OFICINA 2153 ENVIAR HOJA DE VIDA supervisora2153@gmail.com

Se necesita personal con o sin experiencia para actividades varias dentro de oficina como un manejo de publicidad y una supervisión de personal, trabajando medio tiempo de lunes a viernes. Interesados preguntar por el señor HERNANDEZ a los teléfonos 2357733 – 2357638 o enviar hoja de vida al correo plandetrabajohernan@gmail.com

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Empresa del sector de Medellín requiere personal proactiva con ganas de trabajar y aprender a manejar actividades como auxiliar de publicidad y manejo de papelería dentro de la empresa generando excelentes ingresos semanales y posibilidad de ascender y obtener otros beneficios interesado comunicarse con PATRICIA a los teléfonos 2357733-2357152 o envié su hoja de vida

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Se requiere personal para manejar actividades de oficina Personal con o sin esperiencia interesados preguntar por Manuel fernandez alos numeros 3465341-3465340

Solicitamos personal de manera inmediata para manejar actividades dentro de la empresa realizando funciones como: supervisar y dirigir personas, manejo y diseño de publicidad, contestar líneas telefónicas y llevar registro el horario es de lunes a viernes manejamos horarios de medio tiempo ubicada en la ciudad de Cali valle del cauca, solo para mayores de edad con o sin experiencia, si no tiene experiencia se le dará una capacitación. Para recibir más información por favor comuníquese al 3125797 o al 6657886 Favor de preguntar por la oficina 2351 o puede enviar una hoja de vida al correo asesor2351jean@gmail.com

El Gestor Hospitalario, es una aplicación informática fácil y útil manejar para todos los Hospitales y Clínicas; se adapta fácilmente las entidades que deseen sistematizar todas sus dependencias, una herramienta diseñado para manejar grandes volúmenes de datos, partiendo de una plataforma robusta y probada con gran cantidad de información, garantizando disponibilidad y confiabilidad de la información almacenada. Una da las grandes características es su oferta a un bajo costo, sin afectar que sea un excelente Software de calidad comprobada y de sencillo manejo, que satisface todas las necesidades de su entidad. LA SOLUCIÓN INTEGRAL EN SOFTWARE PARA ENTIDADES DE SALUD GESTOR HOSPITALARIO incluye los siguientes módulos adecuados para cumplir lo planteado en la resolución 3374 de 2000 expedida por el Ministerio de la Protección Social: Módulos: MÓDULO OPERATIVO En este módulo se concentran la mayor parte de las actividades a realizar por el sistema; procesa y almacena inscripción, hospitalización de los pacientes, registro de los neonatos, gestiona las entidades, sus respectivos contratos, los manuales tarifarios, facturación a los pacientes, creación de cuentas, exportación de información para los RIPS e interfaces contables como para dar a conocer algunos.entre otros Cuales. Este aplicativo se encuentra dentro de las normas legales vigentes por el Ministerio de la protección Social, como son las resoluciones 2390, 2542, 2546, 1830, 1832, 1958, 03374, 0365 y con la clasificación internacional de enfermedades décima revisión y complementada para Colombia (Resolución 945). “Plan General de Contabilidad Pública para las Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud Públicas”, extractada de la resolución 4444 del 21 de noviembre de 1995 y sus actualizaciones mediante Resoluciones 274 del 25 de septiembre de 1997, 040 del 15 de marzo de 1999 y Resolución 377 del 23 de diciembre de 1999. MÓDULO HISTORIAS CLÍNICAS La Herramienta mas implementada de Consulta y Registro de pacientes, ya que pone a su disposición un completo y ágil modelo de diagnostico, seguimiento y toma de decisiones asistenciales, disminuyendo al máximo las tareas manuales pues es completamente integrado a todas las áreas Asistenciales. Su principal característica, permite generar directamente desde el consultorio o desde cualquiera de las áreas medicas de la institución, las ordenes de los diferentes servicios que se prestan, logrando así la disminución de pasos en procesos administrativos puesto que las registra en línea, ofreciendo así facilidad de registro al medico y oportunidad de acceso a la información al personal de apoyo. Genera automáticamente los RIPS de Consulta Externa con el registro de actividades médicas, sin re-digitaciones y reproceso, todos asociados y vinculados con la factura correspondiente. En el se realizan las atenciones de Consulta externa, urgencias, hospitalización, observación, control prenatal, evoluciones, epicrisis y todo lo concerniente a la atención intra-hospitalaria, de esta forma alimenta la historia clínica del paciente, captura la información de tipo médica como fechas, horas de ingreso y egreso, días de hospitalización, diagnósticos relacionados, formulación, ordenes de laboratorio e imagen logia, reportes, copias y parametrización del sistema. MÓDULO RIPS Elabora y gestiona los RIPS contemplados dentro de la resolución 3374 del 2000 expedida por el Ministerio de la Protección Social. Su objetivo básico es generar los archivos planos establecidos en dicha resolución, donde su facturación y exportación debe realizarse en el Modulo Operativo. Gracias a su validador interno, la creación del RIPS es perfectamente realizada, en caso de no ser exitosa este mismo indicador mostrara el reporte de correcciones a ejecutar. MÓDULO FARMACIA Desarrolla las labores de Apoyo logístico generando los inventarios de todos los medicamentos y materiales medico-quirúrgicos de la entidad. Su función es la gestión y control de las entradas y salidas de los productos farmacéuticos y materiales medico-quirúrgicos, existentes en la bodega de farmacia o sub-farmacias de la entidad. Para esto el sistema requiere de un identificador único del producto, descripción completa, presentación del producto, forma farmacéutica, unidad de medida, definir si hace parte del POS e identificación del código asignado por el ministerio de salud (Resolución 1830 de 1999). MÓDULO INVENTARIOS Controla y gestiona los elementos de consumo y devolutivos de la entidad. Para esto el sistema requiere de una previa identificación para cada uno de los elementos, entre ellos sus saldos iníciales, formas de adquisición, presentación del producto, unidades de medidas de producto, listado de personas autorizadas para recibir los elementos en las diferentes áreas. Además de clasificar, generar reportes, saldos, kardex, stock mínimos y máximos. MÓDULO NÓMINA Especial para los departamentos de recurso humano desde el punto de vista administrativo, procesa y almacena los datos completos foto, hoja de vida del empleado, Como es de esperar, este módulo es el encargado de desarrollar el cálculo mensual de los procesos de nómina, automatizando todos los cálculos generales y específicos como primas legales y extralegales, recargos y extras, licencias, vacaciones y ocasionales. Apropiado para la automatización del proceso de nómina para entidades públicas y privadas. Este aplicativo se encuentra dentro de las normas legales vigentes en todos los procesos de cálculos. MÓDULO ESTADISTICAS Muestra las estadísticas de todas las patologías, procedimientos y pacientes atendidos en la entidad por medio de reportes detallados por grupos etareos, sexo, zona urbana o rural, número de consulta con el rango de fechas determinado por el usuario. MÓDULO CARTERA De acuerdo a la información suministrada y los procesos realizados en este modulo podrá ejecutar las cuentas de cobro a terceros, permitiendo adjuntar notas débitos, créditos y ver cuadros de vencimiento de acuerdo a las cuentas de cobros realizada. Procesa y almacena los datos de cuentas de cobro, relación de notas débitos y créditos, consignaciones, glosas, cuadros de vencimientos, cierres de cartera y una gama de reportes de acuerdo a sus necesidades. MÓDULO PRESUPUESTO Ejecutan los procesos reales y contemplados para el presupuesto, como: Disponibilidad, obligación, compromiso y pagos. Es el encargado de desarrollar el cálculo de los procesos de presupuesto, automatizando todos los cálculos como los de ejecución de ingresos y gastos, cierres de presupuesto, presupuesto a la fecha, modificaciones al rublos del presupuesto. MÓDULO CITAS MÉDICAS Define horarios y fechas para los médicos, odontólogos, bacteriólogos y especialistas de la entidad; relaciona paciente y profesional con su respectiva Fecha, Hora, Consultorio, programa, entidad y contrato. Procesa y almacena directamente la admisión de pacientes, definiendo Identificación, Nombres y Apellidos, fecha de nacimiento, dirección, entidad, régimen, vinculación laboral y datos familiares. MÓDULO ACTIVOS FIJOS Calcula los procesos de la devaluación de los activos fijos de la institución, maneja una descripción exacta y completa de los activos, responsable, proveedor, número de veces a depreciar, ubicación, adquisición, grupo contable, clasificación, estado, centro de costo. Maneja base de datos completas de todos los activos de la institución. MÓDULO TESORERÍA Se encarga de registrar todos los ingresos de dineros a la Institución, como lo son: copagos, cuotas moderadoras, abonos a cuentas de hospitalización y urgencias, consulta externa, particulares, vacunación, servicios administrativos y logísticos, de los cuales genera su respectivo recibo de caja y muestra e imprime todos los reportes diarios y mensuales del modulo.

PUEDES TENER TU PROPIO NEGOCIO Y DEDICARLE TIEMPO A TU FAMILIA TRABAJANDO MEDIO TIEMPO CON O SIN EXPERIENCIA ESTA ES TU OPORTUNIDAD. Si quieres tener tu propio negocio donde genere excelentes ingresos y un horario flexible, realizando actividades como: *Manejar Personal. *Supervisar y Dirigir Personal *Manejar Publicidad. Puedes comunicarte a los teléfonos: 3125797-3102696 Pregunte por: Oficina 2328. Enviar Hoja de Vida al siguiente correo @: asesor2328@gmail.com

Auxliares oficinistas con o sin experiencia se requiere personal mixto que sean mayores de edad y nacionalidad colombiana. deben residir en bogota o alrededores para asistir a una entrevista presencial oportunidad de teletrabajo las actividades a realizar en la compañia son recepción de llamadas telefónicas, verificación de datos, controles, registros, supervisión y apoyo en actividades de marketing y publicidad entre otras actividades. Si esta interesado esperamos su hoja de vida al correo: seleccionmatch@innovationsmatch.com O al WhatsApp: 3245024180 con el asesor informativo Carlos Gómez Se requiere excelente equipo de trabajo con o sin experiencia que puedan manejar horarios flexibles de medio tiempo, lunes a viernes.

OSD AnyCRM es una solución completa, estándar y al alcance que le permitirá manejar las relaciones con sus clientes (CRM). Esta herramienta le permite conocer y ajustar en todo momento su agenda de actividades y acceder a los datos relacionados con sus contactos, clientes y demás, con el fin de administrar adecuadamente la gestión comercial realizada por su equipo de ventas, esto puede ser visible desde un navegador Web o desde su dispositivo móvil. Además con OSD AnyCRM (CRM Medellín) puede administrar todo tipo de solicitudes, reclamos y sugerencias de los clientes internos y externos de su compañía ya que administra variables como clientes, contactos, productos, servicios, prioridades del requerimiento, geografía, tiempos de respuesta, costos, inventarios y reportes, entre otros. Beneficios 1. Podrá realizar toda la gestión, control y monitoreo de la actividad comercial con sus clientes y prospectos desde cualquier lugar a través de Internet. 2. Centralización y automatización de la información de ventas, marketing y de servicio y soporte al cliente. 3. Crear la estrategia que ayude a conocer los clientes y su comportamiento para establecer relaciones más estables y permanentes. 4. Integrar las áreas de ventas, marketing y servicio al cliente para que puedan funcionar de manera coordinada incrementando su productividad. 5. Simplificar los procesos comerciales obteniendo nuevos clientes más rápidamente y manteniendo el nivel de satisfacción de los existentes. 6. Mayor control sobre el negocio al conocer y gestionar las actividades realizadas, el momento y lugar. 7. Determinar y utilizar los recursos con mayor precisión a partir de datos reales y pronósticos de venta. 8. Sus funcionarios siempre tendrán acceso oportuno a la información con el fin de realizar sus operaciones efectivamente. http://www.osdglobal.com/soluciones/osd-anycrm/

Este es el momento de trabajar juntos con o sin experiencia con personal mixto para que se desempeñe en múltiplex actividades de trabajo como. Supervisar y manejar un personal, manejo y diseño de publicidad y otras actividades auxiliares como. Tener un buen control, llevar un buen registró y contamos con un horario de lunes a viernes trabajando mínima 4 horas diarias. Llama ya 3102696 3125798. Recuerda preguntar por el número de la oficina 1904.

Empresa prestadora de servicios requiere personal mixto sin experiencia para trabajar en varias actividades como: manejar dirigir, supervisar personas, Diseño y publicidad dentro de la compañía entre otras actividades, de lunes a viernes medio tiempo. Información: 3102695 3125797. O enviar al correo. supervisora2252@gmail.com.

QUIERES SER EXITOSO PUEDES TENER TU PROPIO NEGOCIO CON O SIN EXPERIENCIA. Al ser dueño de tu propio negocio generaras buenos ingresos con un horario flexible, invirtiendo el resto del tiempo en otras actividades o con tu familia, realizando actividades como: *Manejar Personal. *Seleccionar y Organizar Personal. *Supervisar y Dirigir Personal. Comunícate por los teléfonos: 3125797-3102696. Pregunta por la oficina: 2328. Enviar Hoja de Vida al siguiente correo @: asesor2328@gmail.com

¡Te ayudamos a crecer! La empresa te brinda la oportunidad de que trabajes y progreses dentro de esta misma, el personal debe realizar las actividades de manejar y diseñar publicidad, supervisar y dirigir personas, contestar líneas telefónicas, y entre otras actividades, los horarios son de medio tiempo de 2-5 horas al día de lunes a viernes *Preguntar por la oficina: 2433 * Contáctanos: 6657886-3125798, o enviar hoja de vida al correo: coordinadorof2433@gmail.com *Preguntar por la oficina: 2433

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IMPORTANTE COMPAÑÍA DEL SECTOR BUSCA PERSONAL MIXTO Compañía nacional está en crecimiento por ende se solicita personal con o sin experiencia mayor de edad para el área de recursos humanos desarrollando actividades tales como: atención de línea telefónica, selección o supervisión de personal, manejar publicidad y actividades a fines. Medio tiempo, Interesados comunicarse inmediatamente al teléfono 3707079 o enviar hoja de vida al correo Areadetalentoshumanos.trabajo@gmail.com

Convocatoria laboral abierta para este mes con o sin experiencia y solo medio tiempo. Requisitos: colombianos mayores de edad ( mixto ). Actividades básicas de oficina como: Recepción de llamadas y manejar correos electrónicos, sepervicion de personal y archivo, marketing y publicidad. Actividades capasitadas y supervisadas. WhatsApp 3245024180 Correo: seleccionmatch@innovationsmatch.com Envíen la hoja de vida por alguno de estos dos medio mensionasos el asesor Carlos Gómez encargado de asignar entrevistas Los esperamos.

Haga las siguientes actividades como manejar y dirigir personal, manejo de archivos y papelería entre otras actividades, no pierda más tiempo comuníquese ya a los siguientes números: TEL: 5131771, 5131768, 5131828, o al cel. 314-6853777 Preguntar por el señor FABER

ELIMINAR BASURA; el antiestres laboral Para empleados que mantienen ambientes con alto nivel de incertidumbre y/o tensión en su entorno laboral. - Información: Modalidad: Presencial Nº de horas: 5 Horario: Se recomienda viernes y/o sábado. Lugar: en las instalaciones de la empresa, al realizarse externo, el costo se modifica. Destinatarios: Para empleados que mantienen ambientes con alto nivel de incertidumbre y/o tensión en su entorno laboral. - Presentación: Facilitar a los participantes, los conocimientos para desarrollar habilidades necesarias en el ámbito de la salud laboral, para identificar y gestionar el estrés laboral. - Objetivos: Identificar las causas de la tensión en sí mismos y en el entorno. Manejo de procesos organizativos y de la postergación. herramientas para la utilización de la inteligencia emocional. formación de hábitos para la convivencia sana. - Metodología: Se realizarán actividades tendientes a reconocer los factores que inciden en la tensión personal y grupal, a través de procesos individuales, buscando el autodescubrimiento para luego compararlos grupalmente, descubriendo su realidad cotidiana y utilizando estrategias para controlarlas.  Se utilizará el método del reconocimiento de experiencias organizativas, a través de la formación de oraciones y formatos, buscando mejorar la optimización de tiempo,, a través de estas herramientas, y entrando en reflexión en cuanto a su comportamiento diario laboral e interpersonal. - Alcance: Análisis de la tensión. Manejo de las emociones. Aplicar la escucha comprometida. Aplicar un nuevo Modelo Comunicacional. Manejar las solicitudes de tensión. Generar estrategias de organización. - Intensidad: Tiene una intensidad de 5 horas, con grupos de máximo 40 personas. - Adicionales al tema: Estrés Laboral Como mejorar tu vida libre de estrés De la cabeza a los pies; manejo de la comunicación Manejo del estrés, la ansiedad y la depresión. Uso de inteligencia emocional de estrés en ejecutivos. Reconociendo el estrés y técnicas para reducirlo. Sensibilización y prevención, elimina basura. Desarrollo de técnicas organizativas, para la reducción del estrés laboral. Lea más en http://www.habitosproductivos.com/

Empresa privada que requiere personal con o sin experiencia para trabajar y realizar las siguientes actividades. Manejar un personal, seleccionar y dirigir un personal, manejo y diseño de publicidad se trabaja de lunes a viernes con horario flexible. Para mayor información comunícate al 3125798 3102696. Preguntar por el número de oficina 1904.

Se requiere personal mixto hombre y mujeres para realizar actividades dpto. informativo como: Contestar llamadas, manejar y diseñar publicidad, supervisar, etc. Sin experiencia laboral, 4 horas al día, ingresos semanales. Si deseas más información comunícate a las líneas fijas 3102695, 3102696 o 3125698, no olvides preguntar por la oficina 1931. También puedes enviar tu hoja de vida al e-mail: supervisor1931@gmail.com. ¡Llama ya!

No importa tu experiencia, solo tus ganas de trabajar, solicitamos personal mixto Para desempeñar actividades informativas como: Supervisar y dirigir personal Seleccionar y organizar personal Manejar personal Medio tiempo, horarios flexibles de lunes a viernes con excelentes ingresos interesados comunicarse a las lineas telefonicas 3102696 o 3102695 O enviar hoja de vida al correo supervisora1945@gmail.com preguntar por la oficina 1945.

Se solicita personal para trabajar en diferentes funciones y actividades como manejo y diseño de publicidad manejar lineas telefonicas mas información comunicarse al 3208726167

Se solicitan personas emprendedoras que quieran empezar a cumplir sus propósitos, sus objetivos. No necesitas tener experiencia solo tienes que ser mayor de edad y manejar una actitud positiva para trabajar. Las actividades se realizarían (dentro de la empresa) auxiliar publicitario y manejo de papelería. Si te interesa pregunta por RAFAEL a los teléfonos 2357638 o 2357152 o aclara tus dudas al correo trabajomedellinrafael@gmail.com

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Para los estudiantes universitarios que esten interesados en trabajar medio tiempo se solicita personal mixto para desarrollar multiples actividades informativas como contestar lineas telefonicas, llevar registros y manejar y supervisar personal para los interesados se solicita personal con o sin experiencia para mayor información puedes contactarnos por las lineas telefonicas 6657886, 3125797,3102696,3125797 preguntar por la oficina 2087

Se busca personal con o sin experiencia para trabajar medio tiempo desarrollando actividades de apoyo como contestar líneas telefónicas, diseñar y manejar publicidad, llevar controles y registros. Personas interesadas en recibir más información pueden comunicarse a la línea de atención 3125797 – 3102695 y preguntar por la oficina 2102 o envié su hoja de vida al correo: supervisor2102@yahoo.com