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me llamo paola aldana soy una joven bachiller que aun no tiene experiencia en el ámbito laboral. Busco un empleo estable y mas prestaciones de ley que me brinden tengo 19 años y soy una persona creativa carismática y compromiso de trabajar y ala vez estudiar.

Empresa de publicadas está brindando la oportunidad a personas que quieran mejorar sus ingresos para laborar MEDIO TIEMPO, con HORARIOS FLEXIBLES dentro de la empresa, y a vez está otorgando BECAS para capacitar el personal en emprendimiento empresarial, tele mercadeo y mercadotecnia y todo lo relacionado a administración de empresas las personas interesadas se pueden comunicar con la sra GISELA a los números telefónicos – o enviar hoja de vida al correo

Soy una persona muy responsable, amable me gustan mucho los niños jugar, compartir con ellos y que a la vez se diviertan y aprendan soy muy comprometida y responsable con mi trabajo me pueden llamar al

Experiencia: 1 - 1 Tipo: Administrativo - Secretaria soy una persona positiva con ganas de salir adelante y ser cada vez mejor.

TRABAJE Y ESTUDIE A LA VEZ Compañía solicita personas mayores de edad para desempeñarse en labores de lunes a viernes en horarios flexibles de medio tiempo y con oportunidad de beca de estudio dentro de la compañía realizando actividades de oficina tales como: Manejo de papelería y archivo. Selección y supervisión de personal por medio de un manejo de publicidad. Comuníquese lo antes posible a la línea telefónica 4522847 Preguntar por el Código 5155

Estamos en la búsqueda de personas mayores de edad, que sean creativos, solucionador de problemas, dinámicos, para actividades de publicidad, marketing, selección y supervisión de personal, documentación, archivo, papelería, que quieran seguir estudiando ya que ofrecemos una BECA, con ascender dentro de la empresa según su desempeño, aprovecha esta gran oportunidad, estas se presentan una sola vez y hay que agarrarlas, de lunes a viernes medio tiempo Comunícate ya con el Sñ. HENRY CANTILLO al 3798612 o al correo electrónico henryspseleccion.barranquilla31@gmail.com

ofrezco empleo personal femenino muy enfocada a oficios varios y también sepa manejar dineros, debe encargarse de la recepción y limpieza de algunas habitaciones , necesito alguien dispuesta con disponibilidad de tiempo ya q debe trabajar en el día y ena noche, horarios de 7 a 7.Sueldo 1500.000 .

Mi nombre es Edgar Ochoa FLÓREZ, mi celular es , soy abogado (https://www.facebook.com/groups//) donde he ayudado a muchos concursantes a conseguir su nombramiento en periodo de prueba. Durante un tiempo he trabajado el tema de la convocatoria 001 DE , además soy concursante. Ya tengo varias tutelas a favor ordenando a las entidades hacer solicitud de autorización de uso de listas de elegibles o a la CNSC realizar la declaratoria de vacantes desiertas o el estudio de las solicitudes de traslado, etc. Soy autor de la demanda ante el Consejo de Estado del decreto de que prohíbe el uso de listas de elegibles en el 5º y 6º orden del art. 7º del decreto de que preveía esa posibilidad. Usted debe enviarme copia en pdf (o el link) de la resolución de su lista de elegibles y tratar de narrar en forma clara y cronológica los hechos, para hacer el estudio AL CORREO El articulo 29 del acuerdo 159 de de la CNSC, establece las condiciones para tener posibilidades: El derecho a ser nombrado en virtud del uso de una lista, se adquiere cuando la entidad vaya a proveer una vacante definitiva y el elegible reúna las siguientes condiciones: 1. Que se encuentre en el primer orden de elegibilidad. 2. Que cumpla con los requisitos mínimos exigidos por el perfil del empleo a proveer. 3. Que la lista de elegibles de la que hace parte, se encuentre vigente. Y la CNSC ha establecido, además lo siguente: La CNSC, ha indicado cuales son los requisitos para uso de listas. Informa que “se debe señalar que su eventual nombramiento en un empleo similar funcionalmente está sujeto a que cumpla lo dispuesto en el Acuerdo 159 de y que exista una solicitud por parte de las entidades para la provisión de vacantes definitivas, para que de esta manera proceda a verificar si dentro de las listas de elegibles por empleo conformadas para la entidad solicitante, existe alguna para empleos iguales o funcionalmente similares al que refiera provisión” (subrayas originales, negrillas fuera de texto) Igualmente señala que “para determinar la utilización de la lista de elegibles por empleo de la entidad solicitante o del Banco Nacional de Listas de elegibles, por parte de la CNSC para una entidad que reporte una vacante definitiva, se tendrá en cuenta: … • Que el empleo que requiere provisión sea de igual denominación código y grado. • Que el empleo que requiere provisión se encuentre clasificado en el mismo eje temático que el empleo para el cual concurso. • Que los empleos objeto de provisión, guarden similitud funcional al empleo para el cual usted concurso. • Que a Usted le asista el primer orden de elegibilidad y que cumpla con los requisitos mínimos exigidos para el desempeño de un empleo. • Que el empleo para el que Usted concurso y el empleo que requiere de provisión pertenezca a entidades que hacen parte del mismo Grupo de Entidades. • Que su lista de elegibles se encuentre vigente de acuerdo a los establecidos en el numeral 4º del artículo 31 de la Ley 909 de y el artículo 10 del Acuerdo 159 de . Como ud. sabrá se requiere elaborar un Derecho de Petición bien fundamentado, que no permita a las entidades incumplir sus obligaciones, cada caso es diferente y por ello requiere su estudio particular. De este derecho de petición depende una buena tutela de ser necesaria. Las entidades están protegiendo a los Provisionales y a los de carrera que están en encargo que no concursaron, o no reportaron todas las vacantes o están esperando el vencimiento de dos años de las listas, o cambiaron el manual de funciones; en fin, muchas argucias. No realizan el trámite de solicitud de autorización de uso de listas de elegibles y argumentan de diferentes maneras esa posibilidad. Pero existen todas las herramientas jurídicas, antecedentes jurisprudenciales, fallos de jueces y la doctrina de la CNSC que protegen ese derecho. Si por ejemplo, solo se reportó una vacante es claro que si después del 7 de dic de y hasta el 11 de sep. De se presentaron nuevas vacantes, a quienes ocupan segundos o tercer etc, lugar se les haga nombramiento en periodo de prueba haciendo uso de las listas de elegibles. Mis Derechos de petición son de entre 10 a 15 páginas de argumentos legales, que prosperara en favor del mérito. Por eso ud. deben solicitar por derecho de petición que le informen acerca de la existencia de vacantes para el puesto que usted aspira, u otras vacantes del mismo nivel, o el reporte de las vacantes de esa entidad en determinadas fechas atendiendo dos circulares de la Procuraduría, en fin... son aproximadamente 8 puntos que se deben solicitar de los cuales yo tengo los soportes, hay varias cosas para hacer de manera que esa entidad no tenga oportunidad de negarse. En el mismo se debe pedir que si existe la vacante, la entidad debe pedir a la CNSC el uso de lista. Si se niegan u omiten información se entutela. Con respecto al decreto , se le está pidiendo a las entidades que lo inapliquen por inconstitucional, y de todas formas los jueces de tutela han visto la desigualdad con los concursantes a quienes se les aplique, porque la CNSC, HA EXPEDIDO MÁS DE AUTORIZACIONES de lo cual tengo soporte. También existe la posibilidad de hacer la solicitud a otras entidades, siempre y cuando usted cumpla requisitos como que el cargo al que usted aspira tenga igual denominación, código y grado; requisitos de estudio y experiencia similares y evaluado bajo el mismo eje temático, para ello usted debe buscar en las resoluciones de vacantes desiertas. Si ud. necesita que le haga el derecho de petición (de 12 a 15 paginas) se le cobra , si ud. necesita la tutela (entre 22 y 25 páginas) + los anexos le cobro ,oo. Si necesita recomendaciones de meritocraticos que he asesorado me dice y le doy los teléfonos, de algunos: Mauricio Alvarez, Medellin: Aura Herminia; Cucuta: Doris Fabiola, Pasto Fabiola Arrieta – Cartagena Yolanda Pinto – Bucaramanga Ludy Tarazona – Floridablanca LIDYS MARLEY MADERA – Monteria – MARA MARIA CUETO HERNANDEZ – Soledad 311- MARTHA LUCIA GARCIA ESPINOSA – Bucaramanga Mi perfil en facebook es: https://www.facebook.com/edgarochoaflorez?ref=tn_tnmn Las cuentas son: BBVA Ahorros Edgar Ochoa Flórez Banco de Bogotá: Cta. ahorros Francy Liliana Caballero O por EFECTY (SERVIENTREGA), o EL ÉXITO, o SUPERGIROS o ENVIA a nombre de Edgar Ochoa Florez c.c. de Bucaramanga, yo resido en Bucaramanga O por Daviplata de DAVIVIENDA a mi celular , cuyos giros son gratis. Hay que tener en cuenta que los bancos fuera de Bucaramanga cobran entre 8 mil y 10 mil pesos por la consignación y EFECTY cobra mil pesos. Una vez usted me consigne en máximo dos a tres días le envió el D.P para que lo revise y me lo reenvié para enviarle un mensaje final con los anexos que necesita ese D.P. EL CASO DE LAS TUTELAS SI REQUIERO DE ENTRE 5 Y 8 DIAS. Si tiene alguna duda me llama al De verdad y con el corazón le digo a todos los elegibles que no alcanzaron vacantes de las ofertadas pero que están en las listas de elegibles de 2os, 3ros, etc. que no vayan a asesorarse mal a perder una oportunidad de oro para ingresar a laborar con el Estado Colombiano y de hacer una buena petición a esas entidades para que hagan el obligatorio uso de listas de elegibles para esos cargos, o para cargos similares. Hay tantas y tantas trabas que son pocos los casos en que hayan accedido de una vez a lo pedido, por eso seguramente se tendrá que insistir o tendrán que entutelar y las listas tienen vigencia de 2 años que pasan volando. Cada caso es diferente y una tutela se está demorando hasta 8 meses en salir definitivamente: en su desarrollo se presentan nulidades, apelaciones, aclaraciones, desacatos, denuncias penales, en fin y luego si se pierde (que no creo) y se presenta otra tutela esta puede ser temeraria. NO QUISIERA QUE LE HICIERAN DAÑO A NADIE. SI UNA PERSONA ASPIRA A GANARSE LO DE TODA UNA VIDA O UNA PENSION POR QUE NO INVIERTEN en una buena asesoría jurídica; existen muy buenos abogados. Cada quien tiene un derecho particular que deben hacer valer por sus propios medios. Además si usted está preguntando por el listado de cargos desiertos, usted debe saber que primero debe agotar la posibilidad de vincularse en la entidad para la cual usted concurso, este es el orden: 1. Debe hacer una petición a la entidad a la que concurso para saber si hay vacantes para el cargo al cual usted concurso; si usted está en esa lista en los primeros lugares y tiene posibilidades de acuerdo a las vacancias debe solicitar a esa misma Entidad el uso de Listas de elegibles. 2. Si no existen vacantes para ese cargo al cual usted concurso pero existen cargos semejantes en esa MISMA Entidad igualmente se debe solicitar el uso de listas de elegibles para cargos similares. 3. Por último, si no tuvo oportunidad en ninguna de las dos opciones anteriores, es cuando se debe solicitar a las entidades que tengan cargos declarados desiertos. Estas peticiones deben efectuarse con soportes jurídicos en cada caso particular para que la Entidad proceda a atender su solicitud de manera positiva, de lo contrario las entidades no le entregan la información necesaria con la cual se debe interponer una Acción de Tutela, porque el uso de Listas de elegibles es un Derecho de los elegibles, siempre y cuando existan vacantes definitivas. No es una opción discrecional de los nominadores.

14 CUPOS DISPONIBLES PARA ENFERMERAS JEFE A ALEMANIA ENFERMERAS/ MÉDICOS A ALEMANIA Hemos podido ayudar a muchos médicos/ enfermeras colombianos, para encontrar un trabajo adecuado en Alemania. También observamos los tropiezos con que se enfrenta un médico/enfermera colombiano, si opta por un empleo en Alemania. Estas dificultades pueden ocurrir antes de la entrada en Alemania y seguirán hasta recibir el certificado de especialista alemán. Desde nuestra experiencia con nuestros clientes extranjeros, podemos nombrar las razones más comunes para esto: Barreras lingüísticas Diferentes aspectos culturales y económicos Problemas de integración en la sociedad alemana Dificultades con los extensos trámites, como la solicitud para la autorización o permiso de trabajo, visa, permiso de residencia,... y mucho más. Además, el sistema de salud alemán difiere en gran medida de los sistemas de salud en otros países Hasta ahora, hemos procedido para eliminar los posibles obstáculos del camino de la siguiente manera: En una proyección especial hemos buscado la óptima posición para cada médico/ enfermeras. Esto depende por un lado, de la oferta y la demanda, y por otro lado de las capacidades de cualificación y la relevancia de los documentos de nuestros candidatos. Si los médicos/ enfermeras se interesan por nuestras propuestas, obtienen una cita con uno de nuestros socios de cooperación y se presentan allí personalmente. Hemos probado a nuestros candidatos, diciéndoles lo importante que es actuar como médico en Alemania y si están dispuestos a integrarse en Alemania. Si ellos nos pueden convencernos serán invitados a un examen. Esto no tiene nada que ver con el examen de idioma alemán B2, aquí solo queremos oír cómo los médicos pueden comunicarse y entender distintos temas. Sólo entonces empezamos juntos la "Maratón en la búsqueda de empleo" y apoyamos a nuestros médicos ante las autoridades y otros posibles tropiezos en la vida cotidiana de Alemania. Nosotros apoyamos a nuestros médicos/ enfermeras hasta que completen su formación como médico especialista! Entretanto, más y más médicos/ enfermeras se registran ahora, que por desgracia todavía no cumplen con nuestros estándares de calidad. Estos médicos/ enfermeras necesitan cierto apoyo para lograr la solicitud del nivel deseado. Esto a su vez es la garantía para conseguir una atractiva y deseada posición en Alemania. Por lo tanto ofrecemos por primera vez desde el 2013 la posibilidad de prepararse totalmente para comenzar su nueva vida en Alemania. Le aportamos para limpiar los obstáculos del camino y alcanzar el nivel necesario de exigencia. Así estará bien preparado, y podrá empezar su reinicio profesional y privado en Alemania: Aprender el idioma alemán desde el nivel A1 hasta el A2 en Colombia, en la biblioteca departamental de Cali y en Alemania hasta el nivel B2 o C1 Preparación para la equivalencia examen / prueba de conocimiento / prueba de aptitud / examen de comunicación con el paciente Aprendizaje de los aspectos primarios culturales, para simplificar o permitir el proceso de integración del médico dentro de la sociedad alemana Finalmente se da apoyo al médico para que obtenga una actividad social segura como médico en un centro médico en Alemania. Lugar: Biblioteca Departamental Cali Costo: $ 150 MIL MENSUAL, dos clases diarias mañana y tarde para que puedas asistir aun si tienes turnos en tu trabajo. Intensivo de lunes a sábado, tendrá la oportunidad de aprenderlo rápido. Llámenos YA para tener el gusto de orientarle. SOLO POR EL MES DE JULIO INTERCAMBIO COLOMBO ALEMÁN CALI CELULAR: 317 793 59 35

La Supuesta Empresa ALIANZA EMPRESARIAL DE MERCADEO No Es Más Que Una Fachada, Engañando A Mucha Gente Que No Tiene Empleo, Y Que Busca La Manera De Poder Conseguir Un Empleo Digno, Yo Les Cuento Esto Por Experiencia... Por Favor No Se Dejen Engañar Por El Tal Alexander Bedoya, Nedaly Torrez Leidy Gomez ETC... Que Son Los Que Capacitan A La Gente 3 Días Hablándoles Solo Falsedades E Hipocresías Para Poder Comprar A La Gente Ilusionadolas Diciéndoles Un Poconon De Mentiras.......Eso No Es Más Que Una Pirámide De Hipócritas Falsos.. Ellos Aclaran Que Semana Trabajada, Semana Pagada Pero No Es Verdad Porque Muchos Trabajan Hasta Un Mes Y No Les Reconocen Ni Lo De Los Transportes Y Cada Vez Que Van Por La Nómina O Llaman Les Dicen Un Poco De Mentiras Y Los Envuelven Mas, Diciéndoles Que Sigan Trabajando Tranquilos Que La otra Semana Les Pagan... Y Asi Pasan Y Pasan Las Semanas Y Nada.... POR FAVOR, POR FAVOR NO SE DEJEN ENGAÑAR Porque Allá Les Lavan El Cerebro Y Los Terminan Convenciendo De Que Es Un Empleo Digno Y Serio Y No Es Así Los Que Trabajan Allí Son Una Manada De Animales Rastreros Y Ratas Embaucadoras Que Están Todos Confabulados Para Engañar A La Gente Y Lo Que Hablan De Las Becas De Estudio Y ascensos Nada De Eso Es verdad.... EMBAUCADORES, RATAS... Esto Queda Ubicado En La AV 1 MAYO N. 71 G -03 AL COSTADO SUR DEL PUENTE VEHICULAR DE LA PRIMERA DE MAYO CON BOYACA

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soy muy trabajador y profesional pero la situación de empleo hago aseo ahora, no lo hago porque no hay mas ni porque me toca solo que también me gusta y me gustaría ahorrar para ir a eeuu a trabajar en un gran fabrica haciéndolo a un nivel mas profesional. soy honesto no me enseñaron a robar sino a trabajar es la primera vez que lo hago, es para lavar baños pisos y cocinas y etc. y si desean u buen café también con gusto lo hago, no duden en contratarme como para probar y que me den la oportunidad tengo 43 años y soy colombiano sin vicios y con esposa gracias a todos

Somos una red social solidaria, Si no hay trabajo y necesitamos capital, te presento una opción para conseguir dinero trabajando desde casa, leer bien el blog explicativo para que no tenga apreciaciones equivocadas, debemos armar grupos de personas que quieran independizarse totalmente. Con esta oportunidad consigues tus objetivos de vida. No se va a sentir estafado por participar con un dólar que se invertirá solamente una vez nada más, por el contrario recibirá mucho a cambio, y seremos grupos de personas que generaremos empleo, el gobierno no da auxilio, no hay ayudas en ningún lugar, con este sistema lo conseguiremos.