COORDINADOR DE PERSONAL – OPORTUNIDAD DE CRECIMIENTO EN BOGOTÁ
Empresa en expansión requiere coordinadores de personal para dirigir, acompañar y supervisar actividades del área administrativa y de gestión humana.
El puesto está orientado a personas con habilidades de liderazgo, organización y comunicación efectiva.
La empresa ofrece entrenamiento completo, asesoría constante y herramientas de apoyo.
Funciones principales:
Supervisar y orientar las actividades de personal auxiliar.
Coordinar procesos de selección y seguimiento de aspirantes.
Controlar registros, bases de datos y reportes internos.
Apoyar tareas de capacitación y publicidad corporativa.
Mantener comunicación constante con el área de asesoría.
Requisitos:
Ser mayor de edad (18–54 años).
Con o sin experiencia (capacitación incluida).
Buena comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.
Condiciones laborales:
Horario: lunes a viernes, medio tiempo.
Modalidad: presencial o teletrabajo.
Ingresos aproximados: entre $800.000 y $1.600.000 mensuales.? Postulación:
Envíe su hoja de vida con el código CP-623 a: seleccion.gomezrh405@gmail.com
El puesto está orientado a personas con habilidades de liderazgo, organización y comunicación efectiva.
La empresa ofrece entrenamiento completo, asesoría constante y herramientas de apoyo.
Funciones principales:
Supervisar y orientar las actividades de personal auxiliar.
Coordinar procesos de selección y seguimiento de aspirantes.
Controlar registros, bases de datos y reportes internos.
Apoyar tareas de capacitación y publicidad corporativa.
Mantener comunicación constante con el área de asesoría.
Requisitos:
Ser mayor de edad (18–54 años).
Con o sin experiencia (capacitación incluida).
Buena comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.
Condiciones laborales:
Horario: lunes a viernes, medio tiempo.
Modalidad: presencial o teletrabajo.
Ingresos aproximados: entre $800.000 y $1.600.000 mensuales.? Postulación:
Envíe su hoja de vida con el código CP-623 a: seleccion.gomezrh405@gmail.com
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