LIBRO LIDERAZGO Y RECURSOS HUMANOS CURSO DE MBA ENVIO EN ARMENIA-QUINDÍO

El análisis del comportamiento organizacional ayuda a comprender, prever e influir sobre el desenvolvimiento de los demás y a su vez resulta clave para el liderazgo eficaz. Explica cómo elegir el tipo de perfil más adecuado para cada puesto de trabajo, dado que las emociones y las actitudes influyen en el resultado. Por eso, este libro presenta varios modelos de comportamiento individual, procesos colectivos y procesos empresariales, a fin de destacar los conceptos clave del éxito de una compañía y quienes la integran.